Samenvatting EU AI Act
De EU AI Act is de eerste wet in Europa die duidelijke regels stelt voor het gebruik van kunstmatige intelligentie (AI). Het doel: AI moet veilig, transparant, eerlijk en betrouwbaar zijn, en altijd in lijn met Europese waarden en grondrechten.
De wet deelt AI-toepassingen in op basis van risico:
Verboden AI: toepassingen die mensenrechten schenden (bijvoorbeeld social scoring of manipulatie via onderbewuste technieken).
Hoog-risico AI: systemen in o.a. zorg, onderwijs, financiën en HR. Deze moeten voldoen aan strenge eisen voor transparantie, veiligheid en toezicht.
Beperkt risico: AI die interacteert met mensen (zoals chatbots) moet duidelijk maken dat het om AI gaat.
Laag risico: vrij gebruik, maar organisaties blijven verantwoordelijk voor correct gebruik.
Een belangrijk onderdeel van de wet is Artikel 4: organisaties moeten ervoor zorgen dat medewerkers die met AI werken voldoende kennis hebben. Dit heet AI Literacy (AI-geletterdheid). Het gaat er niet om dat iedereen AI-specialist wordt, maar wel dat medewerkers begrijpen:
Hoe algorithmes werken en hoe (Generative) AI werkt,
Welke risico’s er zijn aan het gebruiken of werken met AI;
Hoe je AI verantwoord gebruikt.
Omdat AI zich razendsnel ontwikkelt, vraagt de wet om een doorlopend proces van training en bewustwording. Dit betekent dat organisaties niet klaar zijn met één cursus of training, maar structureel moeten blijven investeren in AI-kennis bij zichzelf en hun medewerkers.
De AI Act is in werking getreden vanaf 2024, met de eerste verplichtingen vanaf 2 februari 2025 en de laatste vervolgfase vanaf augustus 2025. Organisaties die zich nú voorbereiden en maatregelen nemen, blijven aangekondigde sancties voor.
👉 Lees via onderstaande links de officiële bronnen:
Onderstaand een overzicht van de 20 meest gestelde vragen over de EU AI Act
Samenvatting EU AI Act
De EU AI Act is de eerste wet in Europa die duidelijke regels stelt voor het gebruik van kunstmatige intelligentie (AI). Het doel: AI moet veilig, transparant, eerlijk en betrouwbaar zijn, en altijd in lijn met Europese waarden en grondrechten.
De wet deelt AI-toepassingen in op basis van risico:
Verboden AI: toepassingen die mensenrechten schenden (bijvoorbeeld social scoring of manipulatie via onderbewuste technieken).
Hoog-risico AI: systemen in o.a. zorg, onderwijs, financiën en HR. Deze moeten voldoen aan strenge eisen voor transparantie, veiligheid en toezicht.
Beperkt risico: AI die interacteert met mensen (zoals chatbots) moet duidelijk maken dat het om AI gaat.
Laag risico: vrij gebruik van AI tools,, maar organisaties blijven verantwoordelijk voor correct gebruik, ook voor tools/apps van derden..
Een belangrijk onderdeel van de wet is Artikel 4: organisaties moeten ervoor zorgen dat medewerkers die met AI werken voldoende kennis hebben. Dit heet AI Literacy (AI-geletterdheid). Het gaat er niet om dat iedereen AI-specialist wordt, maar wel dat medewerkers begrijpen:
Hoe algorithmes werken en hoe (Generative) AI werkt,
Welke risico’s er zijn aan het gebruiken of werken met AI, ook zoals werken met ChatGPT, Copilot of Gemini;
Hoe je AI verantwoord gebruikt.
Omdat AI zich razendsnel ontwikkelt, vraagt de wet om een doorlopend proces van training en bewustwording. Dit betekent dat organisaties niet klaar zijn met één cursus of training, maar structureel moeten blijven investeren in AI-kennis bij zichzelf en hun medewerkers.
De AI Act is in werking getreden vanaf 2024, met de eerste verplichtingen vanaf 2 februari 2025 en de laatste vervolgfase vanaf augustus 2025. Organisaties die zich nú voorbereiden en maatregelen nemen, blijven aangekondigde sancties voor.
👉 Lees via onderstaande links de officiële bronnen:
Onderstaand een overzicht van de 20 meest gestelde vragen over de EU AI Act
Q1: Wat is de EU AI Act?
A: De EU AI Act is de eerste uitgebreide wetgeving ter wereld die kunstmatige intelligentie reguleert. Het doel is om AI veilig, transparant en in lijn met Europese waarden te laten functioneren.
Q2: Voor wie geldt de EU AI Act?
A: De wet geldt voor alle organisaties die AI ontwikkelen, inkopen of gebruiken binnen de EU. Dus ook voor bedrijven die bestaande AI-tools (zoals ChatGPT, CRM- of HR-software met AI) inzetten.
Q3: Waarom is AI Literacy belangrijk volgens artikel 4?
A: Artikel 4 verplicht organisaties om ervoor te zorgen dat medewerkers die AI gebruiken voldoende kennis hebben van de risico’s en toepassingen. Dit heet AI Literacy (AI-geletterdheid).
Q4: Betekent dit dat al mijn medewerkers AI-specialisten moeten worden?
A: Nee. AI Literacy gaat niet om diepgaande technische kennis, maar om bewustzijn en verantwoord gebruik. Medewerkers moeten begrijpen hoe AI werkt, waar de risico’s liggen en hoe zij AI veilig en effectief kunnen toepassen in hun werk.
Q5: Wat gebeurt er als mijn organisatie niet voldoet aan de AI Act?
A: Niet-naleving kan leiden tot hoge boetes (tot 35 miljoen euro of 7% van de omzet) en reputatieschade. Investeren in AI Literacy training helpt deze risico’s voorkomen.
Q6: Wie is verantwoordelijk voor AI Literacy binnen een bedrijf?
A: De organisatie als geheel. Bestuurders en managers moeten ervoor zorgen dat medewerkers opgeleid zijn. Training kan worden uitbesteed aan gespecialiseerde aanbieders zoals de AI Compliance Academy.
Q7: Hoe vaak moeten medewerkers een AI Literacy training volgen?
A: AI verandert snel. Daarom volstaat een eenmalige training niet. De AI Act vraagt om een continu proces van kennisopbouw. Een jaarlijks abonnement met updates en refreshers is de beste manier om compliant te blijven.
Q8: Hoe ziet AI Literacy training eruit?
A: Bij AI Compliance Academy bieden we interactieve workshops, e-learningmodules en doorlopende updates. Medewerkers leren herkennen waar AI wordt gebruikt, welke risico’s dit heeft en hoe zij verantwoord met AI werken.
Q9: Gaat AI Literacy alleen over risico’s en regels?
A: Nee. AI Literacy gaat óók over kansen. Medewerkers leren hoe AI hun werk efficiënter en effectiever kan maken, binnen de grenzen van de wet.
Q10: Welke afdelingen hebben AI Literacy nodig?
A: Alle afdelingen die AI gebruiken of ermee in aanraking komen: HR, klantenservice, marketing, finance, operations en IT.
Q11: Mijn bedrijf gebruikt alleen standaardsoftware, moeten we dan ook iets doen?
A: Ja. Ook bij gebruik van externe AI-tools zoals ChatGPT, Copilot, Gemini, Perplexity etc., blijft uw organisatie verantwoordelijk voor juist gebruik. AI Literacy voorkomt dat medewerkers onbewust risico’s introduceren.
Q12: Is AI Literacy verplicht voor kleine bedrijven?
A: Ja. De EU AI Act geldt voor alle organisaties, ongeacht omvang. Voor kleine bedrijven is praktische en toegankelijke training extra belangrijk.
Q13: Hoe helpt AI Literacy bij risicomanagement?
A: Medewerkers leren hoe ze risico’s zoals discriminatie, verkeerde output of datalekken vroegtijdig signaleren en beperken.
Q14: Waarom moet AI Literacy doorlopend zijn?
A: AI-tools veranderen voortdurend. Nieuwe risico’s en updates in de wetgeving vragen om regelmatige bijscholing. Een continu trainingsprogramma borgt dat medewerkers altijd up-to-date blijven.
Q15: Hoe past AI Literacy in de compliance-strategie van mijn bedrijf?
A: AI Literacy is een essentieel onderdeel van de compliance- en governance-aanpak. Zonder getrainde medewerkers is naleving van de AI Act onmogelijk.
Q16: Is AI Literacy hetzelfde als ethiektraining?
A: AI Literacy bevat zeker ethische aspecten (zoals bias en discriminatie), maar gaat breder. Het omvat ook juridische, technische en praktische kennis.
Q17: Wat levert AI Literacy training mijn bedrijf op?
A: Naast compliance helpt het uw medewerkers AI veilig en slim in te zetten. Dit vergroot efficiëntie, innovatie en vertrouwen bij klanten en stakeholders.
Q18: Hoe worden trainingen bij AI Compliance Academy up-to-date gehouden?
A: Wij volgen de laatste AI-wetgeving, Europese richtlijnen en technologische ontwikkelingen. Via ons abonnementsmodel ontvangen uw medewerkers doorlopend updates en nieuwe modules.
Q19: Kan AI Literacy training ook aangepast worden op mijn branche/organisatie zijn voor mijn organisatie?
A: Ja. Naast de basis AI Literacy kunnen we trainingen afstemmen op specifieke afdelingen of sectoren (zoals zorg, overheid, finance of industrie).
Q20: Wat zou ik nu moeten doen?
A: Begin met een AI Literacy Foundation training voor alle medewerkers. Sluit vervolgens een continu trainingsabonnement af, zodat uw bedrijf compliant blijft en medewerkers steeds up-to-date zijn.
Q1: Wat is de EU AI Act?
A: De EU AI Act is de eerste uitgebreide wetgeving ter wereld die kunstmatige intelligentie reguleert. Het doel is om AI veilig, transparant en in lijn met Europese waarden te laten functioneren.
Q2: Voor wie geldt de EU AI Act?
A: De wet geldt voor alle organisaties die AI ontwikkelen, inkopen of gebruiken binnen de EU. Dus ook voor bedrijven die bestaande AI-tools (zoals ChatGPT, CRM- of HR-software met AI) inzetten.
Q3: Waarom is AI Literacy belangrijk volgens artikel 4?
A: Artikel 4 verplicht organisaties om ervoor te zorgen dat medewerkers die AI gebruiken voldoende kennis hebben van de risico’s en toepassingen. Dit heet AI Literacy (AI-geletterdheid).
Q4: Betekent dit dat al mijn medewerkers AI-specialisten moeten worden?
A: Nee. AI Literacy gaat niet om diepgaande technische kennis, maar om bewustzijn en verantwoord gebruik. Medewerkers moeten begrijpen hoe AI werkt, waar de risico’s liggen en hoe zij AI veilig en effectief kunnen toepassen in hun werk.
Q5: Wat gebeurt er als mijn organisatie niet voldoet aan de AI Act?
A: Niet-naleving kan leiden tot hoge boetes (tot 35 miljoen euro of 7% van de omzet) en reputatieschade. Investeren in AI Literacy training helpt deze risico’s voorkomen.
Q6: Wie is verantwoordelijk voor AI Literacy binnen een bedrijf?
A: De organisatie als geheel. Bestuurders en managers moeten ervoor zorgen dat medewerkers opgeleid zijn. Training kan worden uitbesteed aan gespecialiseerde aanbieders zoals de AI Compliance Academy.
Q7: Hoe vaak moeten medewerkers een AI Literacy training volgen?
A: AI verandert snel. Daarom volstaat een eenmalige training niet. De AI Act vraagt om een continu proces van kennisopbouw. Een jaarlijks abonnement met updates en refreshers is de beste manier om compliant te blijven.
Q8: Hoe ziet AI Literacy training eruit?
A: Bij AI Compliance Academy bieden we interactieve workshops, e-learningmodules en doorlopende updates. Medewerkers leren herkennen waar AI wordt gebruikt, welke risico’s dit heeft en hoe zij verantwoord met AI werken.
Q9: Gaat AI Literacy alleen over risico’s en regels?
A: Nee. AI Literacy gaat óók over kansen. Medewerkers leren hoe AI hun werk efficiënter en effectiever kan maken, binnen de grenzen van de wet.
Q10: Welke afdelingen hebben AI Literacy nodig?
A: Alle afdelingen die AI gebruiken of ermee in aanraking komen: HR, klantenservice, marketing, finance, operations en IT.
Q11: Mijn bedrijf gebruikt alleen standaardsoftware, moeten we dan ook iets doen?
A: Ja. Ook bij gebruik van externe AI-tools zoals ChatGPT, Copilot, Gemini, Perplexity etc., blijft uw organisatie verantwoordelijk voor juist gebruik. AI Literacy voorkomt dat medewerkers onbewust risico’s introduceren.
Q12: Is AI Literacy verplicht voor kleine bedrijven?
A: Ja. De EU AI Act geldt voor alle organisaties, ongeacht omvang. Voor kleine bedrijven is praktische en toegankelijke training extra belangrijk.
Q13: Hoe helpt AI Literacy bij risicomanagement?
A: Medewerkers leren hoe ze risico’s zoals discriminatie, verkeerde output of datalekken vroegtijdig signaleren en beperken.
Q14: Waarom moet AI Literacy doorlopend zijn?
A: AI-tools veranderen voortdurend. Nieuwe risico’s en updates in de wetgeving vragen om regelmatige bijscholing. Een continu trainingsprogramma borgt dat medewerkers altijd up-to-date blijven.
Q15: Hoe past AI Literacy in de compliance-strategie van mijn bedrijf?
A: AI Literacy is een essentieel onderdeel van de compliance- en governance-aanpak. Zonder getrainde medewerkers is naleving van de AI Act onmogelijk.
Q16: Is AI Literacy hetzelfde als ethiektraining?
A: AI Literacy bevat zeker ethische aspecten (zoals bias en discriminatie), maar gaat breder. Het omvat ook juridische, technische en praktische kennis.
Q17: Wat levert AI Literacy training mijn bedrijf op?
A: Naast compliance helpt het uw medewerkers AI veilig en slim in te zetten. Dit vergroot efficiëntie, innovatie en vertrouwen bij klanten en stakeholders.
Q18: Hoe worden trainingen bij AI Compliance Academy up-to-date gehouden?
A: Wij volgen de laatste AI-wetgeving, Europese richtlijnen en technologische ontwikkelingen. Via ons abonnementsmodel ontvangen uw medewerkers doorlopend updates en nieuwe modules.
Q19: Kan AI Literacy training ook aangepast worden op mijn branche/organisatie zijn voor mijn organisatie?
A: Ja. Naast de basis AI Literacy kunnen we trainingen afstemmen op specifieke afdelingen of sectoren (zoals zorg, overheid, finance of industrie).
Q20: Wat zou ik nu moeten doen?
A: Begin met een AI Literacy Foundation training voor alle medewerkers. Sluit vervolgens een continu trainingsabonnement af, zodat uw bedrijf compliant blijft en medewerkers steeds up-to-date zijn.
Q1: Wat is de EU AI Act?
A: De EU AI Act is de eerste uitgebreide wetgeving ter wereld die kunstmatige intelligentie reguleert. Het doel is om AI veilig, transparant en in lijn met Europese waarden te laten functioneren.
Q2: Voor wie geldt de EU AI Act?
A: De wet geldt voor alle organisaties die AI ontwikkelen, inkopen of gebruiken binnen de EU. Dus ook voor bedrijven die bestaande AI-tools (zoals ChatGPT, CRM- of HR-software met AI) inzetten.
Q3: Waarom is AI Literacy belangrijk volgens artikel 4?
A: Artikel 4 verplicht organisaties om ervoor te zorgen dat medewerkers die AI gebruiken voldoende kennis hebben van de risico’s en toepassingen. Dit heet AI Literacy (AI-geletterdheid).
Q4: Betekent dit dat al mijn medewerkers AI-specialisten moeten worden?
A: Nee. AI Literacy gaat niet om diepgaande technische kennis, maar om bewustzijn en verantwoord gebruik. Medewerkers moeten begrijpen hoe AI werkt, waar de risico’s liggen en hoe zij AI veilig en effectief kunnen toepassen in hun werk.
Q5: Wat gebeurt er als mijn organisatie niet voldoet aan de AI Act?
A: Niet-naleving kan leiden tot hoge boetes (tot 35 miljoen euro of 7% van de omzet) en reputatieschade. Investeren in AI Literacy training helpt deze risico’s voorkomen.
Q6: Wie is verantwoordelijk voor AI Literacy binnen een bedrijf?
A: De organisatie als geheel. Bestuurders en managers moeten ervoor zorgen dat medewerkers opgeleid zijn. Training kan worden uitbesteed aan gespecialiseerde aanbieders zoals de AI Compliance Academy.
Q7: Hoe vaak moeten medewerkers een AI Literacy training volgen?
A: AI verandert snel. Daarom volstaat een eenmalige training niet. De AI Act vraagt om een continu proces van kennisopbouw. Een jaarlijks abonnement met updates en refreshers is de beste manier om compliant te blijven.
Q8: Hoe ziet AI Literacy training eruit?
A: Bij AI Compliance Academy bieden we interactieve workshops, e-learningmodules en doorlopende updates. Medewerkers leren herkennen waar AI wordt gebruikt, welke risico’s dit heeft en hoe zij verantwoord met AI werken.
Q9: Gaat AI Literacy alleen over risico’s en regels?
A: Nee. AI Literacy gaat óók over kansen. Medewerkers leren hoe AI hun werk efficiënter en effectiever kan maken, binnen de grenzen van de wet.
Q10: Welke afdelingen hebben AI Literacy nodig?
A: Alle afdelingen die AI gebruiken of ermee in aanraking komen: HR, klantenservice, marketing, finance, operations en IT.
Q11: Mijn bedrijf gebruikt alleen standaardsoftware, moeten we dan ook iets doen?
A: Ja. Ook bij gebruik van externe AI-tools zoals ChatGPT, Copilot, Gemini, Perplexity etc., blijft uw organisatie verantwoordelijk voor juist gebruik. AI Literacy voorkomt dat medewerkers onbewust risico’s introduceren.
Q12: Is AI Literacy verplicht voor kleine bedrijven?
A: Ja. De EU AI Act geldt voor alle organisaties, ongeacht omvang. Voor kleine bedrijven is praktische en toegankelijke training extra belangrijk.
Q13: Hoe helpt AI Literacy bij risicomanagement?
A: Medewerkers leren hoe ze risico’s zoals discriminatie, verkeerde output of datalekken vroegtijdig signaleren en beperken.
Q14: Waarom moet AI Literacy doorlopend zijn?
A: AI-tools veranderen voortdurend. Nieuwe risico’s en updates in de wetgeving vragen om regelmatige bijscholing. Een continu trainingsprogramma borgt dat medewerkers altijd up-to-date blijven.
Q15: Hoe past AI Literacy in de compliance-strategie van mijn bedrijf?
A: AI Literacy is een essentieel onderdeel van de compliance- en governance-aanpak. Zonder getrainde medewerkers is naleving van de AI Act onmogelijk.
Q16: Is AI Literacy hetzelfde als ethiektraining?
A: AI Literacy bevat zeker ethische aspecten (zoals bias en discriminatie), maar gaat breder. Het omvat ook juridische, technische en praktische kennis.
Q17: Wat levert AI Literacy training mijn bedrijf op?
A: Naast compliance helpt het uw medewerkers AI veilig en slim in te zetten. Dit vergroot efficiëntie, innovatie en vertrouwen bij klanten en stakeholders.
Q18: Hoe worden trainingen bij AI Compliance Academy up-to-date gehouden?
A: Wij volgen de laatste AI-wetgeving, Europese richtlijnen en technologische ontwikkelingen. Via ons abonnementsmodel ontvangen uw medewerkers doorlopend updates en nieuwe modules.
Q19: Kan AI Literacy training ook aangepast worden op mijn branche/organisatie zijn voor mijn organisatie?
A: Ja. Naast de basis AI Literacy kunnen we trainingen afstemmen op specifieke afdelingen of sectoren (zoals zorg, overheid, finance of industrie).
Q20: Wat zou ik nu moeten doen?
A: Begin met een AI Literacy Foundation training voor alle medewerkers. Sluit vervolgens een continu trainingsabonnement af, zodat uw bedrijf compliant blijft en medewerkers steeds up-to-date zijn.
Mocht er een vraag in bovenstaand overzicht ontbreken, laat het ons dan even weten.
Dan beantwoorden we die en voegen het aan de FAQ-pagina toe.
Zorg voor EU AI Act compliance en haal tegelijkertijd méér uit AI.
De EU AI Act is wellicht een aanleiding om medewerkers te trainen, maar in de trainingen worden ook tips gegeven en handig gebruik van kunstmatige intelligentie en AI tools in de dagelijkse werkomgeving besproken. Zo kunnen medewerkers in hun dagelijkse werk slimmer, sneller en efficiënter werken.
Zorg voor EU AI Act compliance en haal tegelijkertijd méér uit AI.
De EU AI Act is wellicht een aanleiding om medewerkers te trainen, maar in de trainingen worden ook tips gegeven en handig gebruik van kunstmatige intelligentie en AI tools in de dagelijkse werkomgeving besproken. Zo kunnen medewerkers in hun dagelijkse werk slimmer, sneller en efficiënter werken.
Zorg voor EU AI Act compliance en haal tegelijkertijd méér uit AI.
De EU AI Act is wellicht een aanleiding om medewerkers te trainen, maar in de trainingen worden ook tips gegeven en handig gebruik van kunstmatige intelligentie en AI tools in de dagelijkse werkomgeving besproken. Zo kunnen medewerkers in hun dagelijkse werk slimmer, sneller en efficiënter werken.